QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
Back to Dashboard
Hey there, great course, right? Do you like this course?
All of the most interesting lessons further. In order to continue you just need to purchase it
Get course
1,200,000đ
1,080,000đ
Chương trình học
Phần học 1
ĐẶT NỀN TẢNG
1
Giới thiệu tổng quan về chuyên đề Quản trị nhân sự
2
Vị trí của Quản trị nhân sự trong Con đường thành công
3
Tư duy nền tảng quan trọng nhất về Nhân sự: Đúng người – Đúng việc – Đúng giá trị
Phần học 2
TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1
Khái niệm quản trị nhân sự
2
Mô hình quản trị nhân sự tổng quát
Phần học 3
CÁC HOẠT ĐỘNG CHỦ YẾU CỦA QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1
Tổng quan về 5 hoạt động chủ yếu của Quản trị nhân sự
2
TUYỂN - ĐÀO TẠO - DÙNG - GIỮ - SA THẢI
Phần học 4
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NHÂN SỰ
1
Khái niệm tạo động lực trong lao động
2
Học thuyết tạo động lực trong lao động - Hệ thống nhu cầu của MASLOW
3
Học thuyết tạo động lực trong lao động - Các học thuyết của B.F Skinner - Victor Vroom - Edwin Locke
4
Phương pháp tạo động lực trong lao động
Phần học 5
DOWNLOAD TÀI LIỆU CHO KHÓA HỌC
1
Link download tư liệu cho khóa học
Câu hỏi
{{ comment.replies_count }}
Send
Load More
Câu hỏi của bạn
Đặt câu hỏi
Gửi
{{ message }}
Send
Trở lại Danh mục tất cả câu hỏi
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NHÂN SỰ
Khái niệm tạo động lực trong lao động
Lesson is locked. Please Buy course to proceed.
Bài trước
Hoàn thành
Bài tiếp theo
x
x
Chuyển đến thanh công cụ
Giới thiệu về WordPress
WordPress.org
Tài liệu
Học WordPress
Hỗ trợ
Thông tin phản hồi
Đăng nhập
Ghi danh
LMS Settings
Tìm kiếm
Đặt câu hỏi